Prestatiebeheerder (regio Kempen)

Functie omschrijving

Deze toonaangevende mobiliteitsgroep, met vestigingen verspreid over heel Vlaanderen, brengt elke dag mensen veilig en vlot van A naar B. Als sterk groeiende organisatie investeren ze continu in duurzaamheid: in degelijk materiaal, het milieu én hun medewerkers. Of je nu buschauffeur, technieker of bediende bent, je kunt erop rekenen dat je je welkom voelt en je werk met trots kunt uitvoeren.

Om het team te versterken is de organisatie op zoek naar een nauwkeurige en gemotiveerde Prestatiebeheerder. In deze rol ben jij verantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van de verloning en volg je het personeelsdossier op. Jij zorgt voor een foutloze payrollverwerking, een up-to-date personeelsdossier en het nauwkeurig opvolgen van sociale documenten en vergoedingen.  

• Je zorgt voor een correcte en tijdige verwerking van lonen en thema-afwezigheden zoals ziekte of ouderschapsverlof.
• Je volgt de personeelsdossiers, contracten en juridische documenten nauwgezet op.
• Als eerste aanspreekpunt sta je medewerkers te woord bij vragen over salaris, sociale wetgeving en personeelsgegevens.
• Je vraagt opleidingssubsidies aan en volgt dossiers van RVA of mutualiteit op.
• Je stelt rapporten en analyses op rond salariskosten en budgettering.
• Je ziet erop toe dat de arbeidswetgeving en sectorale afspraken steeds correct worden nageleefd.

Gezocht profiel

• Je hebt een goede kennis van payroll en sociale wetgeving.
• Je werkt steeds nauwkeurig, gestructureerd en met oog voor detail.
• Je bent discreet, verantwoordelijk en weet goed hoe je prioriteiten moet stellen.
• Je hebt een oplossingsgerichte houding en communiceert helder en vlot, zowel met interne als externe partners.
• Je beschikt over analytisch denkvermogen en zoekt actief naar manieren om processen te optimaliseren.
• Je werkt zelfstandig én schakelt vlot naar teamwork wanneer dat nodig is.
• Je bent leergierig en blijft voortdurend op de hoogte van de laatste sociaal-juridische ontwikkelingen.

Aanbod

• Je ontvangt een competitief loonpakket aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen.
• Je hebt een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en echte impact.
• Je komt terecht in een warm en collegiaal team waarin samenwerking centraal staat.
• Je krijgt ruimte om jezelf te ontwikkelen via opleidingen en kennisdeling.
• Je krijgt de kans om te werken bij een organisatie die inzet op groei, mensgerichtheid en duurzaamheid.